СОЗДАВАЯ СВОЙ КЕЙС, ВЫ ЗАЯВЛЯЕТЕ СВОЁ МЕСТО НА РЫНКЕ

Обучайте методу BE-EDGE других

КОУЧИ

Мы предлагаем вам стать частью проекта и вместе с нами передавать BE-EDGE метод. Благодаря вашей поддержке как коуча множество талантливых, разносторонних людей смогут раскрыть свой потенциал, определить свои стратегии и стать намного счастливее, принося при этом максимальную пользу компаниям, которые они сами выбрали. Вместе мы сможем кардинально изменить рынок труда и общество в целом.

Изучив метод, вы сможете стать коучем BE-EDGE или использовать его в частной практике.

BE-EDGE для вас, если:

ЕСЛИ ВАС ИНТЕРЕСУЕТ:

КЕЙС-КОНСАЛТИНГ
КАРЬЕРНЫЙ КОУЧИНГ
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ СТРАТЕГИЯ
ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНЫЕ МЕТОДИКИ В КОУЧИНГЕ

ЕСЛИ ВЫ:

HR-МЕНЕДЖЕР или КОУЧ
ПЕДАГОГ ИЛИ ПСИХОЛОГ И ХОТИТЕ ДОБАВИТЬ НОВОЕ НАПРАВЛЕНИЕ
ЗАДУМЫВАЕТЕСЬ О СМЕНЕ ПРОФЕССИИ
ВЫХОДИТЕ НА ПЕНСИЮ, НО ЖЕЛАЕТЕ ПРОДОЛЖАТЬ РАБОТАТЬ

Помогая другим создать бутик-дифференциацию, вы дифференцируетесь сами

Коучинг – это взаиморазвивающие отношения.

ЕСЛИ ВЫ НАЧИНАЮЩИЙ КОУЧ

Вы начинаете мыслить в категориях коучинга, видеть другие цели перед собой, находить оптимальные способы их достижения.
Б
олее 80% людей, освоивших методы коучинга:

  • получают повышение по карьерной лестнице
  • повышают планку заработка
  • хорошо трудоустраиваются
  • находят себя, знают, что им делать и куда идти 

ЕСЛИ ВЫ ИМЕЕТЕ ОПЫТ В КОУЧИНГЕ

Применяя BE-EDGE метод в вашей практике:

  • шансы на трудоустройство ваших клиентов возрастут в разы
  • вы сможете предоставить клиентам стажировку в местах трудоустройства
  • вы устновите доверительные контакты с большим числом работодателей

Мы предлагаем обучениe для вас:

Курс обучения «Коуч-BE-EDGE»
состоит из двух этапов:

  1. вы изучаете E-D-G-E и проходите весь путь вашего будующего клиента
    (5 диагностик + 5 шагов)
  2. обучение методам коучинга

Формат обучения

  • мы предоставляем платформу для удаленного обучения со всеми необходимыми материалами
  • встречи и консультации проходят в формате видео-конференций, e-mail
  • их проводит лично основатель проекта BE-EDGE, Джулия Айви

Став коучем BE-EDGE, вы сможете
осуществлять практику в двух направлениях:

  • индивидуальный/групповой коучинг как услугу компании BE-EDGE или в рамках частной практики
  • индивидуальный/групповой коучинг в рамках конкурса
    BE-EDGE КОНСАЛТ-А-ТОН

МИФЫ. Для того чтобы стать коучем нужно...

ИМЕТЬ ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ ОБРАЗОВАНИЕ

Подходы,  методы и инструменты психологов и коучей отличаются. Иметь психологическое образование для того, чтобы стать коучем, не требуется. Более того в некоторых ситуациях, психологическая практика даже может помешать по причине наработанных привычек, побуждению копать вглубь и поиску источников. Фокус коучинга направлен на будущее и на решение задач. Коуч помогает клиенту поставить правильную цель, составить план, определить лучшие стратегии достижения целей, оказывает поддержку и сохраняет уверенность.

Желание помочь другим людям – главный критерий для того, чтобы стать профессиональным коучем.

САМОМУ БЫТЬ УСПЕШНЫМ ВО ВСЕХ ОБЛАСТЯХ ЖИЗНИ

Коучи владеет инструментами и системой, он знает, как помогать людям решать именно их задачи в именно их ситуациях. Коуч это профессионал, который может помочь в том числе в той сфере, где у него нет своего опыта и своих достижений. Профессионалом коуча делает не опыт, а владение системой.

ДОЛГО ОБУЧАТЬСЯ

Для того, чтобы получить необходимый объем знаний, вам потребуется 20 часов, а профессионализм нарабатывается в процессе практики.

Томас Леонард (философия коучинга)

ОДИН ИЗ ПРИНЦИПОВ КОУЧИНГА ЗВУЧИТ ТАК:

Большинство людей не реализуют свой полный потенциал. Это происходит по трём причинам:

1) недостаток поддержки, чтобы по-настоящему устремиться к цели;

2) недостаток интересных вариантов

3) недостаток информации или опыта, чтобы полностью развить врождённые таланты, которые часто, будучи скрытыми, никогда не применяются и атрофируются

Вы станете для человека проводником к нему самому!

СТАВ КОУЧЕМ, ВЫ СМОЖЕТЕ ПОМОЧЬ КЛИЕНТУ В ЭТИХ ТРЕХ ОБЛАСТЯХ

.

1) профессионально обеспечить клиенту необходимую ему поддержку

2) открыть клиенту глаза на его возможности с помощью определенных методов

3) помочь клиенту обнаружить свои скрытые таланты, показать способы их применения и комбинирования